第58章(1 / 2)
人力总监不知楚苗的创业计划,见她如此自暴自弃,一时也有点慌。楚苗过去多有韧性的小孩,这是被李薇磋磨成什么样子了?
当初,向齐有意直接提拔楚苗上来,但碍于公司的正常体系,楚苗的工作资历实在太短,便不得已先外招一个人进来。
人力总监怕真把楚苗闹走了,立刻道,“你不要着急,我跟向总沟通一下,咱们肯定能把问题解决好吗?”
楚苗有点跟不上人力总监的思路,迟疑道,“其实没什么需要解决的问题……”
她跟李薇的矛盾就是点小事,她是真想离职。
“好了,你不用多说,我肯定会给你一个满意的答复。”人力总监充满慈爱地盯着楚苗,温和道,“你回去也冷静一下,不要冲动好吗?”
楚苗,“???”
她没冲动啊,她是真心实意想提离职的,到底是哪里的沟通出现偏差?
楚苗,“我是因为私人的……”
人力总监,“好的,我都懂,你别怕。公司也对李薇有一个观察的过程,如果她跟我们的企业文化不太相符,肯定是不适合继续做下去的。”
楚苗,“……”
人力总监和楚苗谈完,火急火燎地跟向齐汇报这个消息,生怕耽误事情。
第二天,研发部正好提交新方案,向齐拿到李薇的古装剧提案及前三集剧本。他读完后,沉默地思考良久,然后揉了揉额头,询问道,“你们觉得呢?”
众人面面相觑,一时猜不透大老板的心思,开始模棱两可地打太极,“古装剧是公司没试过的内容,可能还需要观察一下……”
孙星仗着资历久,极为毒舌,“这需要观察吗?这本子烂透了。”
向齐深有同感地点头,“我还以为公司的项目定位突然发生偏差,开始做不上档次的剧了。研发部最近不会浪费时间,就做出这么个烂东西?”
向齐才不关心部门斗争,更不在乎人才资历。谁能给公司做项目赚钱,谁就可以上位,他每天忙得要命,没空管下属们撕逼。向齐没有精力看过程,他雇用员工,只要一个满意的结果。
“垃圾一样的东西,还有脸让小孩们陪着熬夜做?我不明白这提案怎么有资格进决策会?”
第七十二章
大老板的话直接给事情定性, 其他人只要跟风附和一波就行。
有人立刻痛定思过,热烈向老板表忠心, 无外乎就是以后会更好地把关提案,再不让这些滥竽充数的作品污染老板眼睛云云。
这件事说大不大、说小不小,直接影响是李薇没通过试用期,连带研发部当月的奖金受到波及。
楚苗倒不在乎那点钱,只是这种惩罚有些打击研发部的士气。她比较意外的是,向齐居然抽空约自己单聊。
向齐比人力总监有条理得多, 他不讲虚话, 开门见山道,“我听说你想申请离职, 我想知道是由于直属领导变动, 还是你真的想离职?”
楚苗坦白道, “我真的想离职。”
向齐并没生气,询问道,“是有其他公司联系你,还是你想做独立编剧?”
楚苗迟疑片刻, 有点难开口, “……我打算跟校友创业开公司。”
“……”向齐闻言也愣了,确认道, “影视公司?”
楚苗艰难地点点头,向齐本来非常严肃,竟忍不住被逗笑了。他向后仰,靠在椅背上, 下意识地拍了拍自己的肚子,哭笑不得,“我的天,你步子迈得比梦生都大……”
齐梦生的离开是为了做编剧工作室,楚苗居然上来就要开公司。
向齐说完,又觉得自己的态度不太端正,容易打击到小朋友的积极性。他立直腰,赶紧解释道,“对不起,你别误会,我没有别的意思啊……”
楚苗苦笑道,“我知道挺好笑的,您想笑就笑。”
她偶尔都觉得异想天开,博得向齐一笑也正常。
向齐摆摆手,“没有没有,有梦想是好的,你们现在有公司规划了吗?”
向齐的态度放松得多,没有刚开口时正经紧绷。楚苗便简单地跟向齐聊了聊初步计划,还有公司的发展方向。
向齐听完点点头,肯定道,“你们想做个小而美的公司,方向没有错。不过你有没有想过,可能等你过几年再去做这件事更合适?很多事情需要经验的积累,你确实是能吃这碗饭的人,但跑得太快就会摔跤,时机不成熟。”
楚苗沉稳道,“但过几年后,我或许连做这件事的勇气也没了。”
未来是难以预测的,她很怕在长久的工作磨去志气,安于现状地活下去。齐梦生和孙星可能在年轻时也有过类似的疯狂畅想,但人只要略微迟疑片刻,便会被时光拖垮,新增更多的烦恼。
向齐提议道,“如果我让你做研发部总监,带着大家继续做项目呢?我觉得你要往上走的想法没错,但台阶总要一个一个上。当然,期权也不会少,这些都可以再谈。”
楚苗感谢向齐的重用,然而还是摇了摇头。她做完《微笑》,已经把公司的流程彻底摸清,再留下的意义也不大。
向齐看她如此坚持,知道自己再提打好的腹稿也是白费口舌。他心平气和道,“没事,如果你真想走,工作交接结束后就可以离开。《微笑》的署名肯定不会有问题,这点我能保证。”
“你跟孙星熟,走了后也可以跟制作部多联系,说不定还能合作。”向齐笑笑,“圈子很小,等你们的公司弄好,以后又能碰到。”
制作部会跟外面的编剧合作做项目,并不是只做公司自己的原创剧本。
楚苗没想到向齐如此豁达,真心实意道,“谢谢您。”
向齐叹口气,“我知道这种事不好劝,如果不让你们试一试,强行把人扣下,脑子里也只会盘旋着未实现的念头,踏实不下来。”
齐梦生要走,向齐不会过多纠缠,楚苗现在要走,也是同理。向齐在建立研发部时,就猜到会有这一天,编剧一旦拿到署名,时机成熟后必然是留不住的。
“公司不是那么好做的,你以后就会明白,好的公司不是仅靠你和合伙人就行,而是要能源源不断地培养出人才。”临走前,向齐还难得地给出忠告,同时调侃道,“不管你和梦生承认与否,你们身上还是会刻着启明星的影子。”
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