快穿之养老攻略 第1979节(2 / 2)
只能跟着员工蹭伙食住宿。
而他自己私人的钱,可能因为系统的原因,其实并没有多少,所以私底下开销才会显得比较节约。
除了这个可能之外。
乔木实在想不到还有什么其他可能,总不至于系统是个什么艰苦朴素系统,只能艰苦朴素生活吧。
况且他也不算艰苦朴素啊。
这边乔木思考着的同时,周腾飞也已经通过自己的巧舌如簧,顺利说服了在场大多数人,给他们再次增加了不少福利奖金,并且长舒了一口气,很快就摆摆手离开了。
显然,他过来开会是假。
给员工增加福利,尽量多消耗上个月营业收益,才是真实目的。
“老板对我们也太好了吧,咱们一定要努力工作,知道吗,千万不能辜负了老板对我们的信任和对我们的看重,这份工作要是没了,咱们下辈子都找不到这么好的工作。
以及这么好的老板。”
人都是将心比心的,大多数人也都是有良心的,周腾飞给的福利这么好,在场拥护他,甚至能算是信仰他的员工数量,并不在少数。
所以有人这么说很正常。
与此同时附和的人并不少。
倒也不能说他们在拍马屁,因为有些人心里的确也是这么想的。
算是真心实意的拥护。
“话说,老张,咱们公司财务收支现在到底是什么情况啊,给我们开这么高的工资,发这么多的福利之类的,公司会不会收不抵支啊?
咱们是不是得劝劝老板。
让老板节俭点。
多少也得留点钱,不然万一哪个游戏没能盈利的话,咱们不得倒闭,虽然我们坚信老板的才华,但是想要每一个游戏都能让不少人满意,不亏本的话应该也挺难的吧。”
例常表完决心后,很快就有人关心起了公司的财务状况,他们都很清楚周腾飞不是财阀富二代,创业还是贷款的,所以在他花销如此之大的情况下,如何不担心财务?
这时候不少人的目光都注视向了管财务的老张,等着他的回复。
“目前虽然没有负债。
但是流动资金也不是很多,大概就只能维持不亏本的样子,不过先前开发的那几款游戏,现在的营收还算不错,每个月都能够提供上千万的流水,所以花销虽然不菲。
但财务方面没什么问题。
你们有空担心这个,还不如赶紧商量一下新游戏的游戏策划,只要我们多弄几个成功的游戏出来。
就不用再担心这方面问题了。”
随着老张说完,大家全都顿时轻松了许多,并且纷纷出谋划策。
开始商议下一个游戏策划。
乔木这个新人都因为年纪比较大的原因,被叫起来说了下想法。
甚至还有人想根据乔木想法。
搞个针对中老年人的游戏。
不过因为中老年人玩游戏的数量远低于青少年,即便真把游戏制作出来,前景也不大,所以这个提议还是被否决了,但是乔木还是接到了她进公司以来的第一个任务。
在上面给的大框架下。
进行副本的剧情策划设计。
游戏剧情策划需要赶时间,也需要一定的创造力,不可能让一个人去搞定整个游戏的全部策划,不说时间和精力方面的要求,个人的想法和创造力终究是相对局限的。
一个人搞整个游戏的策划,会使得整个游戏都极具个人特色,显然是不利于吸引受众以及增加趣味性的,多人在一个大框架下分别设计创造,才能最大程度上规避这些问题,避免游戏剧情的千篇一律。
使得不同副本各有特色。
而不同设计又能在游戏大框架的约束之下,最终联系到一起去。
有关于这方面,乔木没有太出挑,也没有拖后腿,每天都有按时完成规定的工作量并且按时下班。
同时借着节假日的时间。
针对她儿子故技重施。
不过相比于周雪对员工乃至于签约艺人的苛刻而言,周宇却是与他旗下那些个员工称兄道弟,甚至于没事经常一起聚餐喝酒之类的。
关系处的相当不错。
工资待遇也算慷慨。
所以鼓动人员打官司就是不可能的事情了,因此最终乔木选择的方法是,单刀直入的找她儿子聊。
晓之以情,动之以理。
再加上威逼利诱。
总算是勉为其难的又花了一个亿,买了她那儿子公司的百分之七十股份,并且让他放弃了那些个灰色产业,转而开始走正经的正道。
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