重生娱乐圈女神神秘大导演 第1303节（1 / 2）

比如，宜嘉公司内部上层关系的变动。

谁都未曾想到温峥辰会被叶静嘉“下放”到新公司，反而是留阎卜成独掌经纪公司大权。

圈内便有人猜测，会不会有人挖温峥辰。虽说之前的温峥辰不可能跳槽，但现在却说不准。即便从前叶静嘉与温峥辰关系再好，但也有可能闹僵的嘛。

“即便有的话，成功的几率也肯定非常渺茫。原因？原因很简单呐，”这不，正在此时便有大公司的高层正在闲谈此事，有人理智的分析道：“温峥辰原本是宜嘉的ceo，新职位理应不比原职位低，但哪家大公司会愿意将ceo的职位给温峥辰？小公司的ceo则是甚至不如宜嘉影视公司的ceo。若是温峥辰不当ceo当副总，受他人指挥，你觉得他能习惯？若是他真的同意，那只是说明他在赌气，以我对温峥辰的了解，他不是意气用事的性格，相反他很冷静克制。”

有人猜测：“温峥辰会不会开一家新的经纪公司？”

“不可能。”当即便有人摇头笃定的否认这种猜测，并很有理有据的解释道：“开公司需要本金与资源，宜嘉公司的镇山艺人他根本抢不走。叶静嘉本人是影后，prince.y中有叶静嘉的亲表弟。那些老艺人都是叶静嘉亲自挖角回来，现在渐渐淡出娱乐圈，不值挖。至于其他的艺人，他们都是宜嘉公司培养而出。宜嘉公司培养得出一个戚茗轲，便可以培养出第二个戚茗轲。再者，梁萧萧不正是叶静嘉自己培养出来的行人？说资金，温峥辰哪里比得上一家公司。除此之外，宜嘉公司的福利那么好，谁愿意走？”

此话一出，众人纷纷点头。

虽然都是高层，但不是不眼馋宜嘉公司的福利制度。

如今许多公司已经开始学习宜嘉公司的福利模式，只可惜有心无力，勉强学到皮毛而已。

“最关键的是，温峥辰有妻子有儿女，需要养家糊口，他不会与钱过不去。他敢跳槽，叶静嘉就会断了他每年的分红。谁知道新工作的收入如何，如果不如现在岂不是一家五口都要跟着他受苦受罪？”

“果然还是你分析的到位。”众人如同醍醐灌顶，不禁感叹道。

此人摆摆手，进而补充道：“不过说起来温峥辰的实力不过如此，换做其他的公司我看也不会重用他，宜嘉公司走到今天温峥辰虽然有功劳，但归根基地还是因为叶静嘉的决策正确。不过呢，宜嘉公司此次的分割倒是轻松的很，叶静嘉也真的是胆大心细。”

“可不，撑死胆大的饿死胆小的嘛。”

圈内高层只将此次宜嘉公司的分割看做趣事，并没有真的在意。

分析之人微微一笑，也没有再继续说。

之所以他如此的清楚，则是因为原本他们公司也曾想过要不要挖角温峥辰，但思来想去总觉得不值得。

当然他们觉得不值得，不代表其他公司认为不值。

正如圈内的揣测，确实有人与温峥辰接触。但无论跳槽去哪里，对于温峥辰而言都是低就。

出于种种考虑，温峥辰没有答应任何一家公司的邀约。

顾白自然也有听到宜嘉公司的变动，不禁问妻子为何如何决定。

叶静嘉没有解释繁琐，只简单道：“公司业务分开，可以帮助公司更专业的开展专项工作。经纪公司就好好的安排艺人的工作，能多赚就多赚。影视公司呢，则是好好的拍摄作品，可以压低制作成本就尽可能的压低制作成本。”

顾白追问：“只是如此？”

叶静嘉愣了一下，见丈夫目光炯炯，不禁失笑摇头道：“好好好，当然还有其他的原因。”说到这里，叶静嘉微微叹了口气，看着手机页面弹出的关于宜嘉公司变革的消息，语重心长的说：“你是知道的，最初我创办工作室是为了我个人服务。后来是在机缘巧合之下，有幸开始培养艺人，进而不断的招收艺人，拓展工作室，成为宜嘉公司。”

顾白看向妻子，微微点头。

“成立宜嘉公司之初，我依旧是保持最初的目的，希望可以为艺人们创造最安逸的公司，帮助他们专注于表演本人，不为其他的事情所累。可是随着公司的不断扩展以及艺人的不断增加，我发现这种方式不是保护艺人，而是在害了他们。”说到这里，叶静嘉不禁自责的摇了摇头，她觉得自己是失败的。

如果不是有楚楚提醒，她甚至不知道为何公司会变成现在的模样，更难以猜测到未来的公司会有怎样的一番光景。

“我发现，现在经纪部的工作模式非常的制度化，每个经纪人在安排每个艺人的工作时，基本都是以资历与绩效安排工作。当然，知名的艺人除外。那些早些年进入公司的艺人每个月得到的工作量相对较多，质量也较好。后辈艺人每个月的工作量较少，质量也较差。有些个人能力强的经纪部也会适度的增加他们的工作量，但归根基地所有艺人都有工作可以做，而且每个艺人之间的工作差异有限，准确的说也只有prince.y或者是戚茗轲那些人才有真正的爆满的工作量，以及好工作。其他的艺人就是在跑龙套，演小角色，或者是拍广告，没有任何差别。你认为，这是好事吗？”

顾白见妻子情绪略有些激动，微微摇头，自然不是。

第2364章 旅行后续（6）

叶静嘉此时已经自顾自的摇头感叹：“不是的，现在公司内的艺人根本没有竞争欲，他们不会展示自己，只等着公司安排下来的工作。我不是在保护他们，是在泯灭他们的斗志与好胜心。因为他们了解公司的制度，知道公司内排斥竞争，只要老老实实的演戏，就绝对有资源有工作。所以然就真的只会演戏，什么都不懂。不只是他们，经纪部的经纪人们情况也类似。虽然不似艺人们如此的老实，但他们绝大多数人做的就是等待资源，然后分配给艺人，不懂的出去抢，出去拼。可是其他的经纪公司经纪人却懂得去抢，去夺。如此大环境下去，长此以往，可想而知公司的未来将如何。”

听此，顾白微微点头，只对妻子说了一句：“虽然外面有些流言蜚语，但你做的选择很正确。”

叶静嘉只淡淡一笑，没有继续。

夫妇二人心照不宣，虽然他们根本没有谈及温峥辰的话题，可两个人却都明白彼此的心意。

简单说，温峥辰的管理制度有问题，叶静嘉将他下放合情合理。至于温峥辰独掌大权是不是令叶静嘉感到不满，这不是在讨论范围之内的话题。

叶静嘉转而问：“四季山庄的事情进展的如何？”

“我已经派人去谈，一切顺利。”顾白难得露出满意的笑容。

四季山庄的事情之所以一切顺利，是因为潘恒的努力。

最初，黄家夫妇二人听到顾白夫妇想入资后是拒绝的，他们不想与任何人掺和，只想自己好好的做这份事业。

不过潘恒却询问他们的目标为何，有没有工作安排，同时很清楚的表达顾白夫妇的入资将为他们的事业带来的巨大助力。

“以山庄的状况来看，想将周围全部买下建立真正的四季山庄，必须保持每天都有85%以上的入住率，连续保持20年的时间。想达到房间居住率达到85%以上必须保证客流与口碑。”

“地理位置是你们的优势，也是你们的劣势，为了放松专程赶来的人屈指可数。即便是有口碑宣传，对旅客而言依旧有风险。一旦你们的服务有偏差，便会极大的影响口碑的宣传。通过旅客们口口相传，口碑的经营至少需要十年，方可以在国内成为品牌，创造口碑。大前提是，你们的服务始终保持现在的水平线，即便是居住人数不断增加。同时，客人们会口口相传，帮助你们进行宣传。”

“虽然你们的定位很清晰，只为资金雄厚的客人服务。但同样有一点我需要提醒你们，资金雄厚的旅客除去可以在国内放松旅行，也可以选择在国外度假。路程花费的时间相差无几，但景色则是天壤之别。”

潘恒的话刀刀致命，夫妇二人脸色渐渐严肃起来。

这些问题，他们都曾想过。

老黄为潘恒倒了一杯茶水，意有所指的说：“东西好肯定会被砸价，我明白。但是，我们真的没有资金方面的需要，而且我们也不心急，慢慢来嘛。30年也好，40年也好，时间我们还是有的。服务方面，我们会始终保持现在的服务质量。口碑是一点一滴做出来的，只要有耐性。”

潘恒微微点头，没有理会老黄的暗示，继续道：“如果顾白先生与叶静嘉女士愿意入资，他们可以迅速帮助你们进一步的扩展山庄，修葺周围的景观，一步到位的将山庄建造成你们未来计划的模样。在宣传问题，自然也不必担心，叶静嘉女士有专业的团队，短期内可以达到国民皆知的效果，只要服务到位，两年内，四季山庄必将成为国内首屈一指的高档度假胜地，房间爆满。”

不等老黄开口，潘恒转而又道：“顾白先生与叶静嘉女士希望入资四季山庄是看好山庄未来的前景，也是因为对之前入住的满意。如果二位有意接受，我们便可以商讨相关细节。如果不想被入资，未来顾白先生依旧会考虑来此旅行。给二人留一周的考虑时间，有任何的问题我们都可以联系。”

说完后，潘恒便头也不回的离开。